新しい仲間が増えました

こんにちは。ティッシュ社長です。

本日より、新しい社員さんを雇いました。

実はこれまで、紹介以外で社員（フルタイム）を雇ったことがなかったんです。

今回の募集で、必要な業務内容は以下。

- 業務の進捗管理

- お客さんとの連絡役

- その他付随する業務

求めていた人物像は以下。

- 素直そうな人

- マニュアル人間じゃなさそうな人

- つくばの事務所に来れる人

従業員を募集する場合、いくつか選択肢があります。 

1. 知り合いに紹介してもらう
2. ハローワークに求人を出す
3. リクナビとかの求人サイトに掲載する
4. wantedlyとかのSNS系サイトに求人を出す

など。

さて、１つ１つ選択肢を見ていきましょう。

1. 知り合いに紹介してもらう

「うーん、見当たらないなぁ」と言われると詰み。

2. ハローワークに求人を出す

何度かトライアル雇用も含めて掲載し、面談。

基本的に、過去の職種の業種が違いすぎて、マッチしすぎか微妙。。

3. リクナビとかの外部サイトに求人を出す

掲載料が。。。ってことで却下

4. wantedlyとかのSNS系サイトに求人を出す

エンジニア職ならまだしも、ディレクションとかだしなぁ。。

つくばだし。。

ってことで却下

 

で、どうしたか。

ふと教えてもらった、つくば市の研究人材の応募サイトに掲載してみました。

基本は研究者向けの情報なので、掲載料は無料。

正直、民間の掲載枠は小さくて、サイトもちょっと古くさい。なんだか投稿承認制の掲示板のような感じ。

ものは試しだ！と掲載してもらったところ、

元研究所の秘書で、元SE、かつ、つくば住みという女性の方から連絡が。

その後うまくマッチし、採用に至りました。

新しい方が入ると、社内の業務フローや見直しの結果になるし、社内はまた新しい空気に。

新しい仲間が増えました。

「社長！ティッシュどこですか！！！」とか聞かれないようにしないと（笑）

おしまい。